Berikut ini adalah beberapa pengertian kepemimpinan menurut berbagai ahli beserta daftar pustaka yang relevan:
George R. Terry
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kegiatan mempengaruhi orang lain untuk bekerja dengan suka rela dalam mencapai tujuan kelompok.
James A.F. Stoner
- Pengertian: Kepemimpinan adalah proses mengarahkan dan mempengaruhi kegiatan-kegiatan yang berkaitan dengan pekerjaan dari para anggota kelompok.
Ralph M. Stogdill
- Pengertian: Kepemimpinan adalah proses mempengaruhi kegiatan dari kelompok yang diorganisasi dalam usaha mereka untuk mencapai tujuan.
John C. Maxwell
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kemampuan untuk mempengaruhi dan menginspirasi orang lain agar bersedia bekerja sama dalam mencapai tujuan bersama.
Stephen P. Robbins
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kemampuan untuk mempengaruhi kelompok ke arah pencapaian tujuan.
Warren Bennis
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kemampuan untuk menerjemahkan visi menjadi realitas.
Gary Yukl
- Pengertian: Kepemimpinan adalah proses mempengaruhi orang lain untuk memahami dan menyetujui tentang apa yang perlu dilakukan dan bagaimana melakukannya, serta proses memfasilitasi usaha individu dan kolektif untuk mencapai tujuan bersama.
Sutarto
- Pengertian: Kepemimpinan adalah suatu proses yang melibatkan berbagai cara mempengaruhi perilaku orang lain untuk berpikir, bersikap, dan bertindak sesuai dengan tujuan yang telah ditetapkan.
Kartini Kartono
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kemampuan untuk memberikan pengaruh dan mengarahkan, memotivasi, serta mengorganisasikan orang lain untuk mencapai tujuan tertentu.
Miftah Thoha
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kegiatan mempengaruhi orang lain untuk bekerja sama dalam rangka mencapai tujuan yang telah ditetapkan.
Sedarmayanti
- Pengertian: Kepemimpinan adalah suatu proses yang mempengaruhi atau memberi contoh oleh pemimpin kepada pengikutnya dalam upaya mencapai tujuan organisasi.
T. Hani Handoko
- Pengertian: Kepemimpinan adalah kemampuan mempengaruhi orang lain agar mereka bekerja sama untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan.
Daftar Pustaka
- Bennis, W. (1989). On Becoming a Leader. Reading, MA: Addison-Wesley Publishing Company.
- Maxwell, J. C. (1998). The 21 Irrefutable Laws of Leadership. Nashville: Thomas Nelson Publishers.
- Robbins, S. P. (2001). Organizational Behavior. Upper Saddle River, NJ: Prentice-Hall.
- Stogdill, R. M. (1974). Handbook of Leadership: A Survey of Theory and Research. New York: Free Press.
- Stoner, J. A. F., Freeman, R. E., & Gilbert, D. R. (1995). Management. Englewood Cliffs, NJ: Prentice-Hall.
- Terry, G. R. (1972). Principles of Management. Illinois: Richard D. Irwin, Inc.
- Yukl, G. (2010). Leadership in Organizations. Upper Saddle River, NJ: Prentice Hall.
- Handoko, T. H. (2003). Manajemen. Yogyakarta: BPFE-Yogyakarta.
- Kartono, K. (1994). Pemimpin dan Kepemimpinan. Jakarta: Rajawali Pers.
- Sedarmayanti. (2009). Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Bandung: Mandar Maju.
- Sutarto. (1999). Manajemen Kepegawaian dan Kepemimpinan. Jakarta: Ghalia Indonesia.
- Thoha, M. (2012). Perilaku Organisasi: Konsep Dasar dan Aplikasinya. Jakarta: Rajawali Pers.